Aan de slag met 4 modules
Young Professionals bestaat uit 2,5 dagen, verdeeld over 4 modules. Voor en na de training krijg je een individueel coachingsgesprek.
“Een pad van openbaring en bewustzijn van jezelf.”
Vooraf aan de modules (1 uur):
- Coachingsgesprek
Ontdek en formuleer jouw leervraag samen met een trainer tijdens dit face-to-face gesprek. Ook krijg je meer informatie over de rest van het programma.
Module 1: Verbinding (0,5 dag)
In deze module vergroot je jouw zelfkennis.
- Leer hoe je goed verbinding kunt maken met jezelf, jouw mededeelnemers, jouw collega’s en jouw organisatie
- Ontdek waar jouw persoonlijke kracht zit en hoe je die kunt inzetten
Module 2: Tools (0,5 dag)
Verbreed je kennis van managementtechnieken en psychologische theorieën
- Ontdek hoe je met deze technieken en theorieën effectiever kunt worden in je werk
- Krijg inzicht in patronen die je tegenhouden om te doen wat je wilt doen
- Ga op zoek naar inspiratiebronnen uit je omgeving en leer van hen
Praktische opdracht
Tussen module 2 en 3 voer je een praktische opdracht uit. Voor deze opdracht kies je een mentor op jouw werk uit waarmee je regelmatig contact over de voortgang hebt. Jouw mentor ziet je groeien!
Module 3: Presentatie (0,5 dag)
Ga op zoek naar jouw sterke eigenschappen wordt: Ga op zoek naar jouw kracht!
- Leer om je datgene waar je goed in bent helder voor het voetlicht te brengen
- Ontdek hoe je jouw talenten en kwaliteiten optimaal kunt benutten
- Ervaar met een spelcoach hoe je reageert in bepaalde situaties
Module 4: Bewustzijn (0,5 dag)
In deze module zoek je naar jouw ideale balans.
- Leer om met aandacht keuzes te maken
- Ontdek hoe je ervoor zorgt dat je je energie behoudt
- Stem je hoofd en hart beter op elkaar af
Na de modules: coachingsgesprek
Heb je de training helemaal doorlopen? Dan krijg je nog een coachingsgesprek. Je bespreekt daarin hoe je jouw vaardigheden als young professional toepast in de praktijk.
“Ik ben er een stuk bewuster door geworden.”
Studiebelasting
Naast de trainingsdagen dien je rekening te houden met een extra studiebelasting van ongeveer 80% van de duur van de gehele training. Dat is zo’n 4 tot 5 uur per week, veelal doordat je een nieuwe aanpak uitprobeert tijdens je werk. De studiebelasting bestaat uit leren op de werkvloer, huiswerkopdrachten en reflectieopdrachten.
Coaching &Co: meer verdieping na jouw training
Wil je na jouw training verder leren? Schrijf je dan in voor Coaching &Co. Daarmee gaat jouw leerproces ook na de training door. Zo breng je jezelf en jouw organisatie verder!